Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Dyrektor ds. Inżynierii Sprzedaży
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Dyrektora ds. Inżynierii Sprzedaży, który dołączy do naszego zespołu i poprowadzi go w dynamicznym i szybko zmieniającym się środowisku. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem inżynierów sprzedaży, wspieranie działań sprzedażowych poprzez dostarczanie technicznego wsparcia i wiedzy, a także rozwijanie strategii sprzedażowych, które przyczynią się do wzrostu firmy. Idealny kandydat powinien posiadać silne umiejętności przywódcze, zdolność do pracy w zespole oraz umiejętność efektywnego komunikowania się z klientami i partnerami biznesowymi. Wymagana jest również dogłębna znajomość produktów i usług firmy oraz umiejętność dostosowywania rozwiązań technicznych do potrzeb klientów. Dyrektor ds. Inżynierii Sprzedaży będzie również odpowiedzialny za monitorowanie trendów rynkowych i identyfikowanie nowych możliwości biznesowych. Jeśli jesteś osobą z pasją do technologii i sprzedaży oraz posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem inżynierów sprzedaży.
- Wspieranie działań sprzedażowych poprzez dostarczanie technicznego wsparcia.
- Rozwijanie strategii sprzedażowych.
- Monitorowanie trendów rynkowych.
- Identyfikowanie nowych możliwości biznesowych.
- Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami.
- Dostosowywanie rozwiązań technicznych do potrzeb klientów.
- Współpraca z innymi działami firmy.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
- Silne umiejętności przywódcze.
- Znajomość produktów i usług firmy.
- Umiejętność efektywnego komunikowania się.
- Zdolność do pracy w zespole.
- Doświadczenie w sprzedaży technicznej.
- Umiejętność analizy trendów rynkowych.
- Wykształcenie wyższe techniczne lub pokrewne.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem?
- Jakie strategie sprzedażowe stosowałeś w przeszłości?
- Jakie są Twoje umiejętności techniczne?
- Jak radzisz sobie z trudnymi klientami?
- Jakie są Twoje oczekiwania dotyczące tego stanowiska?
- Jakie trendy rynkowe uważasz za najważniejsze?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
- Jakie technologie są Ci najbardziej znane?
